Según McGregor...
X:
1) El Hombre es indolente y perezoso por naturaleza, rinde el mínimo posible.
2) Le falta ambición, no le gusta asumir responsabilidad, prefiere ser dirigido.
3) El Hombre es egocéntrico y sus objetivos personales se oponen a los de la Organización.
4) Se resiste al cambio.
5) Sin autocontrol y autodisciplina
Y:
1) El gasto de esfuerzo físico o mental en el trabajo es tan natural como el juego o el descanso.
2) El control externo y la amenaza de castigo no son los únicos medios para inducirlo al trabajo. Las personas aplicarán la autodirección y el autocontrol para alcanzar los objetivos en que se han comprometido.
3) El nivel de compromiso es equivalente a la magnitud de las recompensas.
4) Alto grado de imaginación y creatividad.
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